בלוג משפטי
האמור בכתבות אלו אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי
מדינת ישראל פתחה חלון הזדמנויות קצר וחריג לעסקים בענף הניקיון המסחר והשירותים, המאפשר גיוס עובדים זרים בתחומים שבהם עד היום הדבר לא היה אפשרי. מדובר במהלך ייחודי שמציע פתרון למצוקת
דו”חות איכון של עובדים – קביעת מקום מכשיר סלולארי נושא קבלת דו”חות איכון של טלפונים חכמים, הפך לאחרונה חלק בלתי נפרד מהדיונים בבתי הדין לעבודה, בעיקר בתיקים בהם מתעוררות מחלוקות לגבי
בטיחות בעבודה היא נושא קריטי בענף הבנייה, ותאונות עבודה גובות מדי שנה את חייהם של עשרות עובדים בישראל, ופוצעות אלפים נוספים. הנזקים הנגרמים מהפרות בטיחות גורמים לא רק לסבל אישי,
טופס 161, הידוע גם כ”טופס הודעת מעביד על פרישה מעבודה”, הוא מסמך חיוני עבור עובדים שפורשים ממקום עבודתם. מטרת הטופס היא ליידע את פקיד השומה על פרישת העובד, ולשמש כלי
תאונות עבודה ותביעות נזיקין הם נושאים מורכבים שדורשים ייצוג משפטי מקצועי ומנוסה. עורך דין ביטוח לאומי בחיפה, המייצג עובדים מול מעסיקים, ממלא תפקיד מרכזי בהשגת פיצוי והכרה בזכויותיו של העובד.
הקמת חברה הקמת חברה היא אחד מהשלבים המרגשים והחשובים ביותר בקריירה של כל יזם או בעל עסק. התהליך טומן בחובו אתגרים לא מעטים, כאשר רבים מהם נוגעים לתחום המשפטי. הקמת
חיפה, העיר השלישית בגודלה בישראל, משמשת מרכז מטרופוליני רחב שמשתרע על אזור הקריות, נשר, טירת הכרמל וערים נוספות בצפון. המטרופולין של חיפה מאופיין בתנועת כלי רכב ערה, עורקי תחבורה ראשיים,
תאונת עבודה היא אירוע שמתרחש במהלך העבודה או בדרך אליה וממנה, אשר גורם לפגיעה בעובד. חוק הביטוח הלאומי מגדיר בבירור מהי תאונת עבודה, והזכויות של העובדים שנפגעו בתאונות עבודה כוללות
העסקה בשוק העבודה המודרני מלווה באתגרים רבים הן עבור עובדים והן עבור מעסיקים. כדי לנווט בצורה נכונה בין הזכויות והחובות בעבודה, חיוני להסתייע בשירותיו של עורך דין לענייני עבודה בחיפה.
רשלנות מעסיקים והשלכותיה על פציעות בעבודה היא נושא חשוב ומרכזי בדיני עבודה. מעסיקים מחויבים לדאוג לשלום העובדים ולנקוט באמצעי זהירות מתאימים לשם מניעת פציעות ותאונות במקום העבודה. כאשר מעסיק אינו
תאונות עבודה בענף הבנייה הן סוגיה מטרידה בכל ענפי המשק, אולם ענף הבנייה בולט בשכיחותן של תאונות עבודה חמורות וקטלניות. כמשרד עורכי דין המתמחה בתאונות עבודה בחיפה, “רועי סבג ושות'”,
פטור ממס הכנסה מסיבות רפואיות הוא אחת ההטבות הכלכליות החשובות ביותר שיכולות להקל באופן משמעותי על אנשים הסובלים ממצב רפואי קשה. הפטור מאפשר לנכים ולחולים להפחית את הנטל הכלכלי ולשמור
